Innere Kündigung Schätzungen haben ergeben, dass sich etwa jeder fünfte Arbeitnehmer nicht mehr für seinen Job interessiert, das Engagement geht verloren und der Arbeitseinsatz wird auf ein Minimum reduziert. Psychische und körperliche Erkrankungen Dieser Prozess, auch „innere Kündigung“ genannt, geht häufig mit psychischen und körperlichen Erkrankungen einher. Ein Report der Initiative Gesundheit und Arbeit (iga)
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